Engineering Manager

Notre client est un groupe industriel international développant des solutions technologiques innovantes destinées à améliorer la performance opérationnelle et la durabilité des infrastructures de ses clients. Basé dans la région de Mons, le site joue un rôle clé dans le développement et l’industrialisation de produits à forte valeur ajoutée.

Dans le cadre du développement de ses activités industrielles et de l’évolution de son portefeuille produits, nous recherchons un(e) Engineering Manager pour piloter la fonction Engineering et contribuer activement à la stratégie de croissance et d’innovation du site.

Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous êtes responsable de l’organisation, de la performance et du développement du département Engineering. Vous supervisez les activités de conception, développement produit, standardisation technique et amélioration continue afin de garantir la qualité, la compétitivité et la conformité des solutions développées.

Ce rôle combine management d’équipes techniques, pilotage de projets, gouvernance technique et développement produit.

Missions principales

Leadership & Management des équipes

• Encadrer, développer et accompagner les équipes Engineering (ingénieurs, techniciens, dessinateurs et fonctions support).
• Définir les priorités, objectifs et indicateurs de performance du département.
• Participer au recrutement, à l’évaluation et au développement des compétences.
• Promouvoir une culture d’innovation, d’autonomie et d’amélioration continue.

Développement produit & Excellence technique

• Piloter les activités de conception, développement et amélioration continue des produits.
• Garantir la robustesse technique, la fiabilité, la performance et la compétitivité des solutions développées.
• Superviser les standards de conception, la documentation technique et la gestion de configuration.
• Déployer des démarches de réduction des coûts et d’optimisation de la valeur (Design to Cost).

Pilotage projets & Coordination transverse

• Définir les investissements nécessaires au développement du département.
• Assurer le suivi des délais, ressources, budgets et livrables techniques.
• Coordonner les interactions avec les équipes opérations, production, qualité, achats et autres fonctions du groupe.
• Participer aux échanges clients afin de comprendre les besoins techniques et accompagner leur traduction en solutions industrielles.

Gouvernance & Conformité

• Définir et faire évoluer les politiques, procédures et standards Engineering.
• Garantir la conformité continue des produits aux exigences clients, réglementaires, qualité et rentabilité.
• Assurer l’alignement entre innovation, industrialisation et objectifs business.

Profil recherché

Formation

• Diplôme d’Ingénieur (Master ou équivalent).

Expérience

• Minimum 8 à 10 ans d’expérience dans des fonctions Engineering ou développement produit en environnement industriel.
• Expérience confirmée en management d’équipes techniques.
• Expérience en conception technique, industrialisation ou développement de produits industriels.

Compétences clés

• Leadership et développement des équipes
• Développement produit & ingénierie de conception
• Gestion de projets industriels
• Amélioration continue & optimisation des coûts
• Vision stratégique et orientation résultats
• Communication transverse et influence
• Forte capacité d’analyse et de prise de décision

Qualités recherchées

• Orientation client et sens du résultat
• Rigueur et exigence de qualité
• Capacité à donner du sens et embarquer les équipes
• Esprit entrepreneurial et prise d’initiative
• Capacité à déléguer et développer l’autonomie
• Aptitude à animer et fédérer autour de projets transverses

Robert Walters Belgium is acting as an Employment Agency in relation to this vacancy.