fr

Services

Les plus grands employeurs de Belgique nous font confiance pour recruter rapidement et efficacement des personnes répondant à leurs besoins. Consultez l'ensemble de nos services et ressources sur mesure.

En savoir plus

A propos de Robert Walters Belgique

Pour nous, le recrutement est plus qu'un travail. Derrière chaque opportunité se cache la possibilité de faire une différence dans la vie des professionnels.

En savoir plus

Travailler chez nous

Nos collaborateurs font la différence. Lisez leur témoignages pour en savoir plus sur une carrière chez Robert Walters Belgique.

En savoir plus

Contactez-nous

Tant au niveau mondial que local, nous servons le marché du travail belge depuis nos bureaux d'Anvers, Bruxelles, Gand, Grand-Bigard et Zaventem.

Contactez-nous
Offres d'emploi

Nos consultants écoutent vos aspirations afin de pouvoir à leur tour partager votre histoire avec les entreprises les plus réputées de Belgique. Écrivons ensemble le prochain chapitre de votre carrière.

Voir toutes les offres d'emploi
Services

Les plus grands employeurs de Belgique nous font confiance pour recruter rapidement et efficacement des personnes répondant à leurs besoins. Consultez l'ensemble de nos services et ressources sur mesure.

En savoir plus
A propos de Robert Walters Belgique

Pour nous, le recrutement est plus qu'un travail. Derrière chaque opportunité se cache la possibilité de faire une différence dans la vie des professionnels.

En savoir plus

Travailler chez nous

Nos collaborateurs font la différence. Lisez leur témoignages pour en savoir plus sur une carrière chez Robert Walters Belgique.

En savoir plus
Contactez-nous

Tant au niveau mondial que local, nous servons le marché du travail belge depuis nos bureaux d'Anvers, Bruxelles, Gand, Grand-Bigard et Zaventem.

Contactez-nous

Recrutement en Ressources Humaines

Recrutement en RH: Révélons la personne qui met les autres en lumière

Qu'il s'agisse de concevoir des stratégies RH, d'améliorer les compétences des salariés, de promouvoir la diversité ou de mettre en place des initiatives de bien-être – les meilleurs professionnels des RH de Belgique mettent tout en œuvre pour aider leurs collègues à donner le meilleur d'eux-mêmes, contribuant ainsi à créer des environnements de travail plus inclusifs et performants. Ces rôles essentiels sont reflétés dans les offres d'emplois RH, qui sont cruciales pour les entreprises en pleine évolution.

En tant qu'experts en recrutement RH, nous, chez Robert Walters, nous dévouons chaque jour à établir des liens solides avec les professionnels et responsables RH à travers le pays. Notre équipe de spécialistes comprend des anciens professionnels des Ressources Humaines, qui connaissent parfaitement les défis du secteur. Ils comprennent d'où vous venez, où vous voulez aller, et – plus important encore – comment vous y amener, en vous guidant vers des opportunités, telles que les offres d'emplois RH, qui correspondent parfaitement à vos compétences et ambitions.

 

 

Salaires ressources humaines en 2025

Explorez les tendances de rémunération et de recrutement dans votre secteur

Rencontrez nos recruteurs RH

Jens  Spittael-Speeckaert

Jens Spittael-Speeckaert

Recrutement temporaire et junior perm en Ressources Humaines, Belgique

Avec +10 ans d'expérience, Jens dirige des équipes recrutants des professionnels temporaires et junior permanents en RH en Belgique.

Quelle est votre histoire ?

Tout le monde a sa propre histoire. Nous souhaitons connaître la vôtre. Envoyez-nous votre CV afin que nous puissons écrire ensemble le prochain chapitre devotre carrière.

 

Anne est Lead HR Business Partner chez Prothya, et sait qu'elle peut compter sur Robert Walters pour développer l'équipe d'ingénieurs.

 

Il y a plus de 15 ans, Robert Walters a aidé Carole à trouver un nouvel emploi. Aujourd'hui, elle fait appel à nous pour l'aider à recruter pour Coreso.

 

Gül ne se serait jamais lancée dans un rôle de consolidation pure. Pourtant, elle a suivi nos conseils, ce qui a changé sa vie.

Offres d'emploi

Conseils en recrutement

Voir tout

Conseils carrière

Voir tout
Tendances de recrutement dans les ressources humaines en 2025

En 2025, la demande de professionnels des ressources humaines en Belgique devrait augmenter, en raison de la complexité croissante des stratégies de gestion des ressources humaines et de rétention des talents. Les fonctions RH, tant permanentes que temporaires, sont essentielles pour permettre aux e

En savoir plus
4 conseils pour garder votre vivier de talents actif

Bienvenue dans le monde du nurturing. Les spécialistes du marketing utilisent depuis longtemps des stratégies de maturation pour attirer les prospects intéressés, les guider tout au long du parcours de l'acheteur et, enfin, les convertir en clients. Alors pourquoi l'expérience d'un candidat devrait-

En savoir plus

FAQs

  • Comment Robert Walters trouve-t-il des candidats pour les postes en ressources humaines ?

    Chez Robert Walters, nos consultants en recrutement RH adoptent une approche ciblée, en s'appuyant sur la connaissance du marché et sur notre vaste base de données de professionnels RH qualifiés. Notre stratégie comprend des recherches dans les bases de données, des annonces sur les sites d'emploi, des recommandations de candidats et des événements de réseautage afin d'identifier les meilleurs talents. En tant qu'agence de recrutement RH de premier plan, nous disposons d'un vaste réseau et d'une expertise approfondie, non seulement en Belgique, mais aussi à l'échelle internationale. Cela nous permet de vous mettre en contact avec les meilleurs professionnels des ressources humaines qui répondent parfaitement aux besoins de votre organisation, où que vous soyez.
  • Comment garantissez-vous la diversité et l'inclusion des candidats que vous présentez ?

    Chez Robert Walters, nos recruteurs en ressources humaines s'efforcent de constituer des viviers de talents diversifiés grâce à des processus de recrutement inclusifs et à des partenariats stratégiques avec des organisations d'éducation et d'information. Nous donnons la priorité aux CV basés sur les compétences, en évaluant les candidats sur la base de leurs compétences, aptitudes et qualifications plutôt que sur leur parcours. Cette approche garantit à nos clients une sélection diversifiée de candidats, reflétant un large éventail de perspectives et d'expériences. Notre engagement en faveur de la diversité dans le recrutement aide les organisations à constituer des équipes plus fortes et plus inclusives. En savoir plus sur notre approche du recrutement diversifié.
  • Quels sont les avantages d'un partenariat avec Robert Walters pour mes besoins en personnel ?

    Notre agence est spécialisée dans le recrutement de ressources humaines, avec une équipe de chasseurs de têtes expérimentés, dont beaucoup sont eux-mêmes issus du secteur des ressources humaines. Nous allons au-delà de la description du poste pour trouver les candidats qui conviennent le mieux à votre équipe et à votre culture d'entreprise. Que vous ayez besoin d'un soutien permanent, temporaire ou intérimaire, nous offrons des solutions sur mesure pour répondre à vos besoins spécifiques. Contactez un recruteur RH dès aujourd'hui pour découvrir comment nous pouvons vous aider à trouver les candidats parfaits pour votre organisation.
  • Pouvez-vous nous donner des conseils sur les fourchettes de salaires actuelles pour les postes en ressources humaines en Belgique ?

    En tant que l'un des principaux cabinets de recrutement en RH, nous sommes toujours prêts à fournir des informations précieuses. Que vous recherchiez des salaires pour des spécialistes en acquisition de talents et des business partners en RH à Bruxelles ou des salaires temporaires pour des spécialistes en paie en Flandre, notre outil numérique gratuit Salary Survey vous offre les dernières tendances du marché. Nous proposons également des services de benchmarking salarial, fournissant des données précises et impartiales sur les salaires et les avantages sociaux afin de vous aider à prendre des décisions de recrutement éclairées et à rester compétitif sur le marché des talents RH.