nl

Services

De grootste werkgevers in België vertrouwen op ons om snel en efficiënt mensen te rekruteren die voldoen aan hun noden. Bekijk ons aanbod van diensten op maat

Lees meer

Over Robert Walters België

Voor ons is rekrutering meer dan alleen een job. Wij begrijpen dat achter elke opportuniteit een kans ligt om een verschil te maken in het leven van anderen

Ontdek meer

Werken bij ons

Onze mensen maken het verschil. Lees hun verhaal en kom alles te weten over een carrière bij Robert Walters België.

Ontdek meer

Contacteer ons

Zowel wereldwijd als lokaal bedienen wij de Belgische arbeidsmarkt vanuit onze kantoren in Antwerpen, Brussel, Gent, Groot-Bijgaarden en Zaventem.

Neem contact op
Vacatures

Onze consultants nemen de tijd om te luisteren naar jouw ambities, zodat zij op hun beurt jouw verhaal kunnen delen met de meest prestigieuze organisaties in België. Laten we samen het volgende hoofdstuk van jouw carrière schrijven.

Bekijk alle vacatures
Services

De grootste werkgevers in België vertrouwen op ons om snel en efficiënt mensen te rekruteren die voldoen aan hun noden. Bekijk ons aanbod van diensten op maat

Lees meer
Over Robert Walters België

Voor ons is rekrutering meer dan alleen een job. Wij begrijpen dat achter elke opportuniteit een kans ligt om een verschil te maken in het leven van anderen

Ontdek meer

Werken bij ons

Onze mensen maken het verschil. Lees hun verhaal en kom alles te weten over een carrière bij Robert Walters België.

Ontdek meer
Contacteer ons

Zowel wereldwijd als lokaal bedienen wij de Belgische arbeidsmarkt vanuit onze kantoren in Antwerpen, Brussel, Gent, Groot-Bijgaarden en Zaventem.

Neem contact op

Hoe een zakenreis je carrière in een stroomversnelling kan brengen

Incentive trips, teambuildingsweekends of internationale beursbezoeken: steeds meer professionals gaan geregeld op pad met hun collega’s. Zo’n zakelijke trip is uiteraard geen vakantie, maar wie slim is, haalt er veel meer uit dan een vlucht en een hotelovernachting. Volgens recruitment specialist Robert Walters kunnen deze informele momenten verrassend veel opleveren voor je carrière én je werkrelaties – als je weet hoe je ermee omgaat.

Waarom je aanwezigheid telt

Tijdens een zakelijke reis kom je los van de dagelijkse werkcontext. Dat zorgt ervoor dat je collega’s (en vaak ook leidinggevenden) je op een andere manier leren kennen. Samen reizen, brainstormen, eten of deelnemen aan activiteiten bevordert het onderlinge vertrouwen en teamgevoel, en dat maakt samenwerken nadien vaak een stuk aangenamer én effectiever. Ook je zichtbaarheid binnen het bedrijf krijgt een boost als je actief bijdraagt.

Wat je wint door mee te gaan

Diepere werkrelaties 
Informele gesprekken en gedeelde ervaringen zorgen voor sterkere banden binnen het team. Dat versterkt je positie en vergemakkelijkt de samenwerking.

Soft skills in actie 
Leiderschap, communicatie, flexibiliteit en probleemoplossend vermogen komen spontaan aan bod – zonder dat het voelt als een beoordeling. Je kwaliteiten vallen vanzelf op.

Grotere carrièrekansen 
Je toont betrokkenheid en initiatief buiten het kantoor, wat je kansen op nieuwe projecten of een promotie vergroot.

Meer werkplezier 
Een geslaagde trip versterkt het groepsgevoel, wat leidt tot een positievere werkhouding én betere prestaties op kantoor.

Do’s tijdens een business trip

  • Wees betrokken, maar blijf jezelf: neem initiatief, maar hou het authentiek. Je hoeft niet overal de leiding te nemen om op te vallen.

  • Toon oprechte interesse in collega’s: gebruik de informele momenten om te luisteren en banden op te bouwen.

  • Draag bij aan een goede sfeer: kleine gebaren maken vaak een groot verschil voor het groepsgevoel.

  • Grijp leerkansen: of het nu een beurs of teambuilding is: leer bij, stel vragen, en laat je nieuwsgierigheid zien.

Don’ts tijdens een zakelijke trip

  • Wees niet té aanwezig, maar verdwijn ook niet in de achtergrond: neem ruimte, maar geef die ook aan anderen.

  • Negeer je grenzen niet: je hoeft niet overal bij te zijn. Rust nemen is oké – overdaad schaadt.

  • Vermijd kantoorpolitiek en geroddel: focus op verbinding, niet op conflicten.

  • Let op met alcohol: professioneel blijven is belangrijk, ook buiten werktijd. Een misstap blijft vaak langer hangen dan een goede indruk.

Een slimme investering in jezelf

Een zakenreis is dus méér dan een trip met collega’s: het is een kans om te groeien, te verbinden en je professionele meerwaarde te tonen in een andere setting. Wie meedoet én zichzelf blijft, haalt het meeste uit deze unieke ervaring.

 

Meer informatie

Ontdek onze andere carrièretips. Ben je toe aan een nieuwe uitdaging? Bekijk dan onze recente vacatures en vind vandaag nog jouw droomjob.

 

Dit artikel delen
Handige links

Job alert aanmaken

Salary Survey

Carrière-advies

Neem contact met ons op

Contacteer een van onze gespecialiseerde consultants om meer te weten te komen

Gerelateerde artikels

Bekijk alle inhoud
Hoe hoog is jouw adaptibility-quotiënt en waarom is dat belangrijk?

In de sterk dynamische werkomgeving van vandaag is de capaciteit om snel te schakelen en zich aan te passen aan nieuwe situaties belangrijker dan ooit. Werkgevers plaatsen wendbaarheid steeds hoger op het lijstje van vereiste human skills bij het aanwerven van nieuwe medewerkers. De kans bestaat dus

Lees meer
5 tips om je LinkedIn profiel te pimpen

Met bijna 500 miljoen bestaande profielen en een geografisch bereik van 200 landen en twee nieuwe leden die zich elke seconde registreren, verandert LinkedIn het professionele landschap en maakt het voor bedrijven gemakkelijker om met jou in contact te komen. Een professioneel online profiel is daar

Lees meer
Halfjaarlijks gesprek is geen ‘light versie’ van de jaarlijkse evaluatie

We kennen allemaal het jaarlijkse evaluatiegesprek. Het moment waarop prestaties officieel onder de loep worden genomen. Er wordt teruggeblikt, doelen worden afgevinkt of juist gemist, en vaak hangt er een formele beoordeling aan vast. Maar halverwege het jaar is er nog zo’n gesprek. Een minder bela

Lees meer