Vanaf dag één voelde Jülide zich deel van het team, helemaal klaar voor een nieuw en spannend avontuur.
Voordat ze bij het Robert Walters team in België kwam, werkte Jülide in recruitment in haar thuisland Turkije. In september 2019 verhuisde ze naar Brussel om de divisie Engineering & Supply Chain verder te ontwikkelen.
"Vanaf dag één werd ik hartelijk verwelkomd en kreeg ik het gevoel dat ik deel uitmaakte van het team - het voelde als het begin van een spannend nieuw avontuur. Iedereen hielp me om me in te werken en op de hoogte te raken van de Belgische cultuur - niet alleen de mensen in mijn eigen team, maar ook die in andere teams en zelfs mensen van andere kantoren!
Ik herinner me dat we een paar maanden nadat ik hier was begonnen een sinterklaasfeest hadden op kantoor, en dat sommige collega's hun kinderen hadden meegenomen voor de gezelligheid. Een van onze senior managers was verkleed als Sinterklaas en deelde speelgoed en snoep uit aan de kinderen. Zoiets had ik nog nooit gezien, ook al komt Sinterklaas oorspronkelijk uit Turkije! Ik werd samen met een paar kinderen op het podium uitgenodigd en gevraagd naar mijn wensen voor het jaar. Ik voelde me echt heel speciaal. Het feest was een geweldige gelegenheid om collega's en hun gezinnen beter te leren kennen. Sommige collega's nodigden me zelfs bij hen thuis uit om me verder onder te dompelen in de Belgische cultuur en om andere steden in België te zien.
Het is altijd mijn passie geweest om te leren en nieuwe dingen te ontdekken, dus hierheen verhuizen en de kans krijgen om verder te bouwen aan mijn eigen team en een nieuwe divisie is iets wat ik erg waardeer.
Ons kantoor is heel divers en we hebben allemaal verschillende achtergronden. Het is erg inspirerend en motiverend om een mix te zien van diverse mensen die allemaal samenwerken aan hetzelfde doel. Naast samenwerken, leren we elkaars cultuur kennen door gerechten uit onze eigen landen te koken en elkaar lokale uitdrukkingen en woorden in onze eigen taal te leren. Ondanks het feit dat we verschillende achtergronden hebben en in meerdere landen hebben gewoond, hebben we ontdekt hoeveel we met elkaar gemeen hebben.
Omdat ik in het begin niet elke dag samen op kantoor was vanwege de Covid-19 beperkingen, had ik soms heimwee, maar ik wist dat ik onze Managing Director, die ook Turks is, altijd kon bellen voor een praatje. Hier iemand hebben om in mijn moedertaal mee te praten is een leuk pluspunt!
Ontdek dan snel onze interne vacatures.
Gemma zocht een functie waar ze een impact kon hebben op mensenlevens en tegelijkertijd zichzelf verder kan ontplooien. Ze verhuisde er zelfs voor, van Spanje naar België!
Hetgeen Marie het meest motiveert in haar job? Dat is ongetwijfeld het uitbouwen van een langetermijnrelatie met klanten en kandidaten, en een impact maken op hun carrière.
Na een carrièrestart binnen Big4, besloot Jef om een nieuw professioneel pad in te slaan en als Recruitment Consultant aan de slag te gaan bij Robert Walters. De juiste keuze, zo bleek algauw.
Vervoeg ons wereldwijd team van creatieve denkers, probleemoplossers en game changers. Wij bieden jou mooie doorgroeimogelijkheden, een aangename werksfeer en een professionele opleiding.